职位描述: 人事主管/专员：男女不限、35岁以下、岗位要求：1、大专或以上学历，人力资源管理或中文专业；2、熟悉劳动法规知识，熟悉人力资源管理的全套流程，包括员工招聘、五险一金、劳动合同签订、就业登记、工伤管理、请假等手续的办理和管理，熟悉薪酬体系制定、人工成本核算等；3、协助领导完成公司相关制度的制定、编辑，以及部分行政日常事务；4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识，能熟练制作统计报表及书面报告；6、身体健康，1年以上人事工作经验者优先，公司有年终绩效奖励。
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