职位描述:  职位描述：  服务顾问通常是保时捷售后服务环节第一个与客户接触的人，因而必须保证随时向所有保时捷客户提供可靠、优质和全面的售后服务。服务顾问还负责征询客户在服务方面的需求，提供有关建议，就执行的工作进行有关讲解以确保客户获得最满意的服务。   主要职责：  ·运用各种资源进行市场分析以开发新的客户  ·适时跟进现有和潜在客户的信息，开发和维护准确和连贯的客户资料库  ·向保时捷中心管理层提供定期报告以及活动计划  ·运用服务营销工具和客户维系计划探索新的业务开拓办法  ·就有关维修服务与保时捷中心的其他部门保持密切的沟通  ·处理与售后服务客户有关的所有事务  ·确保工作环境和设备清洁、整齐、维护良好  ·向每位客户提供一贯、令人愉快和印象深刻的服务体验  ·预见并满足客户对服务和产品的需求，向他们提供相应的保时捷服务和/或产品以建立、加强和维护与现有和潜在客户的关系  ·积极有效地销售、推广、宣传和提供保时捷(维修车间)的服务以及指定产品(配件、精装配件、保时捷指车主精品、POW、促销活动等)  ·利用保时捷提供的有关工具（包括：PET、C@P、(PPN)网络、新保时捷学院网站(NPA)、PIWIS、KPI、服务手册、IMS和DMS等）  ·对客户反馈进行管理、包括根据保时捷的标准组织有效的投诉管理  ·遵循、响应、符合和超越保时捷/保时捷中国所有的标准、程序和指导方针  ·按照保时捷/保时捷中国的规定定期对所有现行的工作程序进行检查、分析和提高  ·参加保时捷中国提供的所有有关培训   职位要求：  ·至少2年服务经理或类似职位工作经验  ·最低具备大专学历；具备有关专业大学本科学历者优先  ·在与所有客户接触时以及在其他方面担当保时捷品牌的形象代表("大使")  ·有汽车售后服务工作经验者优先  ·极佳的汉语沟通能力，具有英语沟通能力更佳  ·能够理解并发扬保时捷的公司理念、形象和特点  ·热爱保时捷的产品和服务  ·态度专业，有亲和力  ·优秀的客户服务意识，能够迅速建立稳固的客户关系  ·有决断力和实现目标的能力  ·为人诚实可靠  ·形象气质佳  ·自我激励能力强  ·兼具独立工作能力和团队合作能力  ·抗压能力强  ·出色的组织和分析能力  ·乐于学习并能根据形势的变化不断调整自己  ·对现有客户、潜在客户和行业趋势保持开放的态度  ·计算机操作熟练（能够使用MSoffice、LotusNotes软件和互联网）
联系时，请记得是在“job669人才”看到的！